招聘岗位及需求
（一）管理培训生（70人）
我行针对部分新招录应届大学生实行管理培训生培养计划。我们为进入该计划的管理培训生提供广阔的成长空间，精心设计了系统的培养方案，规划了美好的职业发展前景。管理培训生的培养目标为经营管理、专业管理、营销管理方向的专家型储备人才。从基层支行开始历练，全面了解银行核心领域的工作流程，根据岗位空缺、个人工作表现和任职能力，提供岗位进阶的机会。
工作地点：深圳
（二）柜面操作岗（120人）
专职从事银行柜面业务，视个人工作表现和任职能力，提供岗位进阶的机会。主要工作职责：
（1）业务处理：遵照各项会计核算、内控管理等规章制度，准确快速地为客户办理各项业务，提供优质的柜面服务；
（2）客户接待：认真遵循我行标准服务规范，快速准确地为客户办理业务；
（3）识别转介：掌握目标客户识别特征及服务营销技巧，在保障服务质量的前提下，积极有效地识别目标客户和产品销售机会；根据产品复杂程度和客户价值，将其推荐给客户维护人员。
工作地点：深圳
（三）小微金融客户经理岗（10人）
专职从事小微客户营销及拓展工作。主要工作职责：
（1）向目标客户积极营销小额贷款产品；
（2）向目标客户提供全面的金融服务，交叉销售本行各类产品，积极发展和维护客户与本行的关系；
（3）按时高质量进行客户的贷后监控，及时提醒客户还款，积极催收逾期贷款。
工作地点：深圳
（四）信息技术岗（30人）
主要工作职责：
（1）从事计算机相关领域的软件开发工作，开发方向包括互联网金融、移动支付及其他传统或新兴银行交易渠道等；
（2）从事计算机相关领域的系统及网络维护工作，为经营管理提供信息金沙娱场城app的技术支持。
工作地点：深圳、武汉
三、应聘条件
（一）学历：2018年统招应届全日制本科及以上学历毕业生；
（二）专业：信息技术岗限工学电气类、电子信息类、自动化类、计算机类专业毕业生，其他岗位专业不限；
（三）人格特质：抗压性强、擅沟通协调、团队合作、具创意思维；
（四） 外语能力：大学本科毕业生的英语四级成绩在425分以上；硕士研究生及以上学历毕业生的英语六级成绩在425分以上；
（五）其它要求：身体健康，品行端正，形象良好，无不良记录。
四、应聘方式
（一）微信端申请
手机微信搜索微信公众号“深圳农村商业银行人才荟”，关注后进入“乐享招聘”中的“我要应聘”页面投递简历。后期需要在电脑端补充简历的全部填写内容和上传应聘资料。
（二）网上申请
电脑端登陆网址：在“招聘信息”中选择相应职位投递简历和上传相应应聘资料。
（三）宣讲会现场投递简历
携带我行规定的应聘资料前往相应宣讲会场地，参加我行宣讲会，我行将现场收取应聘资料。应聘资料包含以下内容：（1）《深圳农村商业银行应聘登记表》（见附件）；（2）个人简历；（3）个人成绩单复印件（4）生活照。
（四）邮件投递：
邮箱地址为hr_srcb@4001961200.com，通过邮件投递需在标题标注“姓名、学校、专业”，同时上传以下附件：（1）《深圳农村商业银行应聘登记表》（见附件）；（2）个人简历；（3）个人成绩单复印件（4）生活照。
五、招聘流程
（一）简历投递：通过微信端、电脑端和现场投递简历和应聘资料。
（二）简历筛选：我行将根据招聘条件、岗位需求及报名情况对应聘者进行择优筛选，甄选通过者将进入面试环节。经审核符合条件者，我行将通过手机短信等方式与应聘者联系。
（三）测评面试：校园宣讲会结束后两周内，我行将根据工作安排，分别组织测评、初试及复试，各考核项目的具体时间将另行通知，请及时关注。
六、相关说明
（一）应聘者需对申请资料信息的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其应聘资格，并请在招聘期间保持通讯畅通。
（二）应聘资料仅作本次招聘用途，除特殊说明外均收取复印件且不退还，请应聘人员另存副本。
（三）深圳农商行网址：
人力资源部联系人：贾先生
电话：0755-25188590，传真0755-25188303
地址：深圳市深南东路3038号合作金融大厦26楼人力资源部
